Главная > ПРОТИВОДЕЙСТВИЕ КОРРУПЦИИ > Комиссия по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов > Актуальная информация 2014 год
28 января 2014 года – рассмотрен вопрос о проделанной работе комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов в администрации муниципального образования Приозерский муниципальный район Ленинградской области в 2013 году и информация по внесению изменений в федеральное законодательство в сфере межнациональных отношений.
8 мая 2014 года – рассмотрено представление и.о. Приозерского городского прокурора «Об устранении выявленных нарушений требований законодательства о противодействии коррупции в сфере охраны окружающей среды и природопользования».
Постановили: Установить, что не возникла личная заинтересованность муниципального служащего, которая может повлиять на ненадлежащее исполнение его должностных обязанностей и при которой может возникнуть противоречие между его личной заинтересованностью и правами и законными интересами граждан, организаций, общества или государства.
5 июня 2014 года – рассмотрены вопросы:
1. Обращение в комиссию муниципального служащего о даче заключения об отсутствии (или наличии) конфликта интересов при выполнении им должностных обязанностей.
2. Уведомления муниципальных служащих о выполнении иной оплачиваемой работы.
Постановили:
1. В рассматриваемом случае содержатся признаки личной заинтересованности муниципального служащего, которая может привести к конфликту интересов. Рекомендовать главе администрации отстранить муниципального служащего от исполнения должностных обязанностей по данному случаю.
2. Установить, что конфликта интересов не выявлено и муниципальные служащие соблюдают требования об урегулировании конфликта интересов.
24 июля 2014 года – рассмотрены вопросы:
1. Рассмотрение уведомлений муниципальных служащих о выполнении иной оплачиваемой работы.
2. Оглашение решения главы администрации по рекомендации комиссии от 5 июня 2014 года.
Рассмотрев представленные документы и заслушав пояснения муниципальных служащих, комиссия приняла решение:
Установить, что конфликта интересов не выявлено и муниципальные служащие соблюдают требования об урегулировании конфликта интересов.
29 августа 2014 года – рассмотрен вопрос:
1. Рассмотрение уведомлений муниципальных служащих о выполнении иной оплачиваемой работы.
Рассмотрев представленные документы и заслушав пояснения муниципальных служащих, комиссия приняла решение:
Установить, что конфликта интересов не выявлено и муниципальные служащие соблюдают требования об урегулировании конфликта интересов.
3 октября 2014 года – рассмотрен вопрос:
1. Рассмотрение вопроса о возможном конфликте интересов муниципального служащего.
Комиссия приняла решение:
Перенести рассмотрение вопроса на ближайшее заседание комиссии.
19 декабря 2014 года – рассмотрены вопросы:
1. Рассмотрение вопроса о возможном конфликте интересов муниципального служащего.
Комиссия приняла решение:
Перенести рассмотрение вопроса до получения необходимых документов.
2. Дача согласия лицу, замещавшему должность муниципальной службы, включенную в перечень должностей, на замещение должности на условиях трудового договора.
Комиссия приняла решение:
Дать согласие лицу, замещавшему должность муниципальной службы, включенную в перечень должностей, на замещение должности на условиях трудового договора.
30 декабря 2014 года – рассмотрен вопрос:
1. Дача согласия лицу, замещавшему должность муниципальной службы, включенную в перечень должностей, на замещение должности на условиях трудового договора.
Комиссия приняла решение:
Дать согласие лицу, замещавшему должность муниципальной службы, включенную в перечень должностей, на замещение должности на условиях трудового договора.
